Blog Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự (www.giamdocnhansu.vn) ra đời năm 2017 - do Luật sư Trần Hồng Phong, Công ty luật Ecolaw (Đoàn luật sư TP. Hồ Chí Minh) chủ biên, cung cấp thông tin, kiến thức, nghiệp vụ và trao đổi, học hỏi ... giữa những người làm nghề nhân sự tại doanh nghiệp.
Blog cũng phù hợp với những người là quản lý hoặc chủ doanh nghiệp. Người lao động có thể tìm hiểu về quyền lợi và nghĩa vụ của mình tại Blog này, để hiểu và có thể bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của mình.
Với trên 25 năm kinh nghiệm làm luật sư, tư vấn cho nhiều doanh nghiệp; trực tiếp tham gia giải quyết, tư vấn xử lý hàng trăm vụ việc, vụ án về lao động nói chung - thông qua blog này, luật sư Trần Hồng Phong và các cộng sự chia sẻ và trao đổi những kiến thức pháp lý, kỹ năng nghiệp vụ cơ bản, hỗ trợ những người làm nghề nhân sự làm việc hiệu quả và tự tin hơn. Chúng tôi tin rằng các bạn sẽ tìm được nhiều thông tin hữu ích từ blog này.
....
Lưu ý về bản quyền (quyền tác giả các bài viết trên trang):
Toàn bộ các bài viết trên trang này đều do Luật sư Trần Hồng Phong và các Cộng sự viết và giữ bản quyền theo quy định pháp luật. Vui lòng dẫn lại nguồn nếu đăng lại trên trang khác.
....
Lưu ý về sự thay đổi của pháp luật:
Pháp luật (nói chung) có tính chất thường xuyên thay đổi để bám theo thực tế và định hướng quản lý của Nhà nước. Cần phải hiểu những quy định/văn bản pháp luật đã ban hành có thể sẽ được thay đổi, bổ sung SAU KHOẢNG 2-10 NĂM là điều bình thường.
Do vậy, có thể nội dung trong những bài viết đã đăng từ nhiều năm trước (đặc biệt tại mục Luật sư tư vấn) sẽ không còn phù hợp tại thời điểm các bạn xem bài. Cần lưu ý luật/quy định nào đang có hiệu lực?
> Chúng tôi sẽ thường xuyên đăng bài mới, và cập nhật quy định pháp luật trong những bài đăng cũ. Những bài cập nhật sẽ được ghi chú ở đầu bài viết.
Một số bài viết & hoạt động nghề nghiệp của Ls. Trần Hồng Phong đăng trên báo Tuổi Trẻ
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét