R
- Những quy định riêng đối với lao động nữ
- Chế độ thai sản (BHXH bắt buộc)
- Chăm sóc sức khỏe đối với lao động nữ
- Những công việc không được sử dụng lao động nữ
- Quyền tạm hoãn, hoặc đơn phương chấm dứt HĐLĐ của lao động nữ mang thai
- Công tác nữ công - nhiệm vụ của Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Lao động nữ có thêm nhiều chế độ so với lao động nam giới (ảnh minh hoạ)
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét